9月9日上午铜官区召开城管队伍派驻社区（高新区）宣布大会，新成立18个派驻社区城管执法中队，将城管下沉到社区。这是铜官区深入推进城管体制改革、充实基层执法力量、完善社区治理的一项重要举措。
铜官区将原来“条块结合、以条为主”的城市管理行政执法模式调整为“条块结合、以块为主”的管理模式，保留西湖镇、东郊办、新城办城管执法管理模式不变，成立18个派驻社区城管执法中队，对应狮子山高新区及17个大社区。派驻城管执法中队日常工作由各社区管理，业务受城管执法局指导，实行“双重管理”模式。管理模式调整后，城市管理工作的职责不变，城管队员编制、身份、待遇保持不变；协管员增加月度绩效考核。各社区城管中队负责本辖区内文明创建、市容管理、查违拆违、环保治理、油烟整治等城市管理工作。
为确保改革成效，铜官区将积极优化机关人员结构、加强派驻中队力量、提升执法能力水平；加强城管队伍管理、强化派驻中队经费保障和标准化建设、健全考核制度，全力提升城市管理效能和水平。
